Por Gregorio Magno, CEO de Ciclogreen

La movilidad de las más de 30.000 personas que se desplazan diariamente para trabajar en las 575 empresas de Sevilla TechPark, cuenta ahora con una nueva normativa a favor: la Ley de Movilidad Sostenible.

Esta ley estatal, que entró en vigor el pasado 5 de diciembre, y que tiene como uno de sus principales objetivos la reducción de gases de efecto invernadero y otros contaminantes, marca un antes y un después en cómo administraciones, empresas y ciudadanía entienden y organizan los desplazamientos cotidianos.

La norma pone específicamente el foco en las empresas, ya que los desplazamientos al trabajo suponen más del 40% de la movilidad urbana diaria, y el 60% de estos viajes se realizan en coche con un solo ocupante, ocasionando los problemas de saturación de tráfico y aparcamiento que todos hemos sufrido al menos alguna vez en nuestro día a día en Sevilla TechPark.

Para las organizaciones ubicadas en Sevilla TechPark, que es además la Zona de Bajas Emisiones de Sevilla, esta norma no es solo un marco general: incluye obligaciones concretas y, al mismo tiempo, abre oportunidades para mejorar competitividad, bienestar laboral y posicionamiento ESG.

La novedad más directa para empresas públicas y privadas llega con los Planes de Movilidad Sostenible al trabajo. En un plazo de 24 meses desde la entrada en vigor, todo centro de trabajo con más de 200 personas trabajadoras o más de 100 por turno deberá elaborar e implementar un Plan de Movilidad Sosteniblepara, mediante un análisis previo y un plan de acción, impulsar la descarbonización de la movilidad diaria de su plantilla.

Además, estos planes no se quedan en un documento formal, deben implementarse acciones de fomento de desplazamientos sostenibles al trabajo en coche compartido, movilidad activa (bicicleta y a pie), transporte público y vehículo eléctrico; y las entidades deberán elaborar y entregar un informe de seguimientode la implementación de estas acciones cada dos años.

Por otro lado, esta nueva obligación para las empresas aporta también importantes beneficios, como la reducción de los costes asociados al aparcamiento, mejora en la puntualidad y productividad, en el bienestar del personal y en el posicionamiento de la empresa para captar y retener talento.

La ley, además, prevé convocatorias de subvenciones para financiar planes de movilidad sostenible al trabajo en empresas de menor tamaño, con centros de más de 100 personas trabajadoras o 50 por turno, para las que la elaboración del Plan de Movilidad es voluntaria.

En este contexto, las empresas de Sevilla TechPark cuentan con una ventaja adicional ya que para cumplir con la fase de implementación del plan que exige la normativa, pueden sumarse al programa de fomento de movilidad sostenible Smart Mobility Cartuja que ya está en marcha en el parque, y que entre otros incentivos, premia con 2 céntimos cada kilómetro recorrido en coche compartido, lo que puede suponer más de 500 € al año por empleado, un premio al ahorro energético conseguido que está impulsando eficazmente este tipo de desplazamiento sostenible en el parque.  La iniciativa está respaldada por Ciclogreen, empresa especialista en servicios de movilidad sostenible corporativa que nació en Sevilla TechPark. Ciclogreen cuenta con 10 años de experiencia elaborando e implementando Planes de Movilidad Sostenible, con clientes como Naturgy, BBVA o Esteve entre otros, y su equipo se ofrece a ayudar sin compromiso a resolver las dudas que puedan surgir a las empresas del parque para cumplir con esta nueva regulación.